2024年安徽省《公共基础之管理公文》必刷500题带解析附答案【精练】

2024年安徽省《公共基础之管理公文》必刷500题带解析附答案【精练】第一部分 单选题(500题)1、下列关于人事争议处理时负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员应当回避的情形