人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案329版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：单选题以己度人的偏见是指 ( )A投射心理B情绪C自我中心偏差D积极性偏差 答案  A

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案 1. 题型：单选题 以己度人的偏见是指 () A投射心理 B情绪 C自我中心偏差 D积极性偏差 答案 A 2. 题型：简述题 简述人的个性倾向性。 解析 人的个性倾向性主要指人的意识倾向、态度倾向与行为倾向特性。个性倾向 性是推动人进行活动的动力性特征，是个性结构中最活跃的因素，是人的个性的动 力结构系统。个性倾向决定着人对周围世界认识和态度的选择和趋向，决定着个人 追求什么，什么对个人来说是最有价值的。个性倾向性包括需要与动机、兴趣与爱 好、想想与信念、价值观、人生观与世界观等。所有这些都从不同方面显示着人的 个性倾向性的差异。 3. 题型：单选题 关于领导与管理的关系，描述正确的是( ) A领导行为是管理行为的组成部分 B领导负责全局性、宏观性的问题 C领导行为是科学而不是艺术 D领导者是“将才”，管理者是“帅才” 答案 B