理解人力资源战略和企业战略的关系
如何理解人力资源战略和企业战略的关系 什么是人力资源战略,如何理解人力资源战略和企业战略的关系? 人力资源管理成为企业的战略合作伙伴需要面临六个方面的转型和角色转换。角色差距1、工作重心偏离角色要求人
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