产业工人队伍建设调研报告【重点产业人才队伍建设情况的调研报告】

《产业工人队伍建设调研报告【重点产业人才队伍建设状况的调研报告】》摘要：截止到2023 年上半年，我市重点产业共有各类人才24705人，其中企业经营治理人才6568 人，占重点产业人才总数26.6%，

《 产 业 工 人 队 伍 建 设 调 研 报 告 【 重 点 产 业 人 才 队 伍 建 设 状 况 的 调 研 报 告 】 》 人，占重点产业人才总 年上半年，我市重点产业共有各类人 人，其中企业经营治理人才 才 摘要：截止到2023247056568 人，占重点产业人才总数 人，占重点产业人才总数 26.6%，专业技术人才1039242.1%，高技能人才774531.3%， 全 数 ， 人，占总数的 人，占总数的 人 有 市重点产业人才队伍中，能源类705128.5%，矿产冶金类有15366.2%，医药类有1410 占总数的5.7%，绿色食品类有351 人，占总数的 人，占 1.4%，林产类有14281人，占总数的57.8%，旅游类有76 0.4%，依据我市重点产业人才队伍建设的实际状况，当务之急就是扩大我市重点产业人才队伍的总体数量和防止人才的大 量外流 重点产业人才队伍建设状况的调研报告 建设和进展六大重点产业，是市委、市政府面临振兴东北老工业基地战略机遇，结合我市产业 现状、资源条件和进展格局等实际状况提出的进展战略，是建设资源型城市进展接续产业示范 基地的核心任务之一。壮大产业，根底在资源，支撑在人才，经济进展和产业振兴的关键在于 人才的保障上。为此，本着进一步了解和把握我市重点产业人才现状，为下一步人才工作制定 政策和科学决策供给参考依据，不断增加人才工作效劳经济建设的针对性、实效性等目的，市 委组织部于5月下旬，组成调研组在全市范围内就重点产业人才队伍建设状况开放调研，调研主 要实行落实调研任务、听取状况汇报、召开座谈会、实地考察了解等方式进展，前期工作结束 后，就调研状况进展具体认真的归纳、整理和分析，力争做到调研详尽、状况明晰、数据充 分、分析透彻、建议有用。一、我市重点产业人才队伍建设的根本现状近年来，特别 是自去年全市人才和科教工作会议召开以来，市委、市政府在营造人才工作气氛、改善效劳环 境、开发人才资源、提高人才素养等方面做了大量的工作，使我市重点产业人才队伍建设取得 了肯定的成效，目前，一支由企业经营治理人才、专业技术人才和高技能人才组成的重点产业 人才队伍在我市已初具规模，成为我市支撑六大支柱产业进展的骨干力气。1、总体数量。 截止到2023年上半年，我市重点产业共有各类人24705人，其中企业经营治理人才6568 才 人，占重点产业人才总数26.6%，专业技术人才 10392人，占重点产业人才总数42.1%，高 人，占重点产业人才总数 %。 技能人才 774531.32、人才分布。全市重点产业人才队伍 人，占总数的 有 中，能源类有 705128.5%，矿产冶金类有 1536 人，占总数的 6.2%，医药类 %，绿色食品类有 人，占总数的 占 1410 人，占总数的 5.73511.4%，林产类有 14281 人， 总数的 %。 57.8%，旅游类有 76 人，占 0.43、学历构造。全市重点产业人才队伍人才总 总 人，占总数的 人，占 数中，具有大学以上学历的有 302912.3%，具有大专学历的有 7092 %，其中，企业经营治理人才队伍中具有大学以上学历的有 数 28.71123 人，占企业经营管 .