公司“导师带徒”活动总结工作总结

公司“导师带徒”活动总结工作总结-推荐通用稿 当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做

1 68 第页 共 页 公司“导师带徒”活动总结工作总结-推荐通用稿 公司“导师带徒”活动总结工作总结-推荐通用稿 当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工 作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提 高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来， 就叫做工作总结。《公司“导师带徒”活动总结工作总结》一文将为 您指导如何写总结，欢迎您继续阅读我们为难您准备的"学校导师带 徒活动总结"专题！ 为期两年的“导师带徒”活动，自20xx年3月以来，在公司的统一 领导和协调下，在各单位的精心组织和努力下，在公司的各条战线上 有声有色地持续开展，成为公司一条独特的风景线，目前活动已经圆 满结束。当时确立的29个导师带的徒弟，现在大都已经能够挑起重 任，独当一面，成为各自岗位的骨干力量和中坚分子。纵观“导师带 徒”活动的全过程，我们认为有“三好”与“三差”。 一好是活动的 意义好。“导师带徒”活动是在公司做强做大做优战略思想指导下， 经营规模不断扩大，经济态势不断增长，经济效益持续稳步增长，大 批引进省内外优秀大中专毕业生，现实尽快解决上规模和技术人才短 缺的矛盾，充分发挥人才效应，增强企业发展后劲，保持企业的持续 稳定健康发展而确立的一项旨在发现青年人才、锻炼青年人才、培养 青年人才、造就青年人才的青年人才工程。 二好是活动开展的好。