某县领导干部作风建设问题调研报告(精选多篇)

某县领导干部作风建设问题调研报告(精选多篇) 乡镇领导干部是农村各项工作的领导者、组织者和服务者，是团结和指导广大农民脱贫致富奔小康的骨干力量。他们的形象，从某种意义上说，代表着党的形象;他们的

某县领导干部作风建设问题调研报告(精选多篇) 乡镇领导干部是农村各项工作的领导者、组织者和服务者，是团 结和指导广大农民脱贫致富奔小康的骨干力量。他们的形象，从某种 意义上说，代表着党的形象;他们的作风优劣，从某种角度上讲，反 映出党风的好坏。因此，抓好乡镇领导干部的作风建设，对于改善农 村干群关系，确保农村社会稳定，促进农村两个文明建设都具有重要 意义。 一、乡镇干部作风建设的现状和存在问题 一是思想作风不振。有的领导干部精神萎靡，意志消沉，不思进 取，满足现状，“当一天和尚撞一天钟”，经常处于“混日子”状态; 有的纪律松弛，擅离职守，工作“三天打渔两天晒网”，无视纪律约 束;有的上班期间窜门，拉闲话，干私事，将工作搁在一边，把一些 歪风邪气带进机关内部;有的热衷于评头论足，乱发牢骚，不想事、 不谋事、不干实事;有的争名、争功、争权、争利，讲关系，讲人情， 不讲原则。 二是领导作风不佳。有的领导官僚主义、形式主义严重，作风霸 道，“一言堂”，“个人说了算”;有的相互拆台，勾心斗角，搞“内 耗”;有的对上级决策阳奉阳阴，消极对待，搞上有政策，下有对策; 有的大局意识不强，患得患失，斤斤计较，把个人利益和小团体利益 看得很重;有的唯书唯上，只对上负责，对群众的疾苦置若罔闻;有的 放任自流不负责任，有的怕“得罪人”，该管的事不去管，该抓的事 没抓好，造成内部混乱，工作长期滞后，徘徊不前;有的对上级三令