2024年卫生站下半年工作计划

2024年卫生站下半年工作计划一、人员管理与培训1. 组织全体员工进行年度绩效评估，确定优秀员工及予以奖励。2. 组织定期的员工培训和继续教育活动，提高员工的专业水平和服务能力。3. 完善员工考勤管理