某煤矿文化活动制度通用

某煤矿文化活动制度为加强我矿文化企业文化建设管理工作，逐步形成为全体员工所认同和遵守并带有本企业特点的价值观念，经营准则、经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的综合，特制订本制度：

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。 某煤矿文化活动制度 为加强我矿文化企业文化建设管理工作，逐步形成为全体员工所认同和 遵守并带有本企业特点的价值观念，经营准则、经营作风、企业精神、 道德规范、发展目标的综合，特制订本制度： 一、 构建矿区安 全文化遵循的原则 1、以人为本的原则。人的正确思想不是头脑里 固有的，而是通过正确的引导和培育而获得的，齐抓共建矿区全新文化 的浓厚氛围。 2、与时俱进的原则。一切事物都是在发展变化中形 成并完善的。煤矿企业文化建设要随着矿区形成的发展变化而发展变化， 提炼特色工作和经验，创新工作方法，实现共性和个性、内容和形式的 有机结合。 二、培育和建设独具煤矿企业特色的优秀安全文化 1、围绕集团公司的本质特征，培育个性化企业理念，是矿区文化建设 的核心。是指导员工为实现共同愿望的精神支柱和行为准则。 2、 通过不同的形式，广泛宣传开展系列教育活动，引导每个员工掌握本企 业的核心价值观念，形成共识。 3、通过宣传、表彰在安全生产和 经营管理中涌现出的先进个人和模范集体，引导员工明确努力的方向， 告知员工企业倡导什么、反对什么，进而实现员工对企业理念从认识到 认同；工作态度从只限于完成都尽力去爱岗敬业，思想上从一般信任到 完全信赖，依靠企业的发展提高自身形象和生活质量。同时组织开展一 系列的宣传教育学习，使整合后的文化成果印入人脑，深入人心；人人 1