浙江杭州市公安局高新区滨江分局招考聘用警务辅助人员35人模拟考试练习卷及答案第4版

浙江杭州市公安局高新区（滨江）分局招考聘用警务辅助人员35人模拟考试练习卷及答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分

35 浙江杭州市公安局高新区（滨江）分局招考聘用警务辅助人员人 模拟考试练习卷及答案 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.下列关于传统人事管理与人力资源管理的表述，错误的是_____。 A: 传统人事管理基本上属行政事务性工作，职责主要由人事部门承担，管人和 管事相互脱节 B: 人力资源管理以物为中心，把人看作是一种成本，管理的主要任务是减少人 工成本 C: 传统人事管理强调标准化式的管理，管理手段较为刚性 D: 人力资源管理强调管理的人性化，采取柔性的参与式的民主管理 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析：传统人事管理以物为中心，把人看作是一种成 本，管理的主要任务是减少人工成本。人力资源管理以人为中心，把人看做是 一种资源，并且是最重要的资源，把开发这种资源的潜力当作重要的任务。故 本题答案为B。 本题所属考点-题库原题