人力资源及社保部门年度工作计划

人力资源及社保部门年度工作计划为全面做好年全市人力资源和社会保障工作，根据市委、市政府的部署，结合工作实际，特提出如下要点。一、围绕有效落实上级决策部署，立足实际，着眼发展，科学确立人力资源和社会保障

人力资源及社保部门年度工作计划 为全面做好年全市人力资源和社会保障工作，根据市委、市政府 的部署，结合工作实际，特提出如下要点。 一、 围绕有效落实上级决策部署，立足实际，着眼发展，科学确 立人力资源和社会保障工作思路和目标 1、 年全市人力资源和社会保障工作的指导思想是：以____和____ 为指针，全面深入贯彻落实党的____、省委七届五次全会、市委____ 届六次全会精神，紧紧围绕更好实施“人才强市”、“旅游立市”战 略，以深入学习实践____为统领，以优化整合人事人才和社会保障公 共服务职能为契机，大力推进理念创新、制度创新和机制创新，全面 提升人力资源和社会保障服务水平，为实现建设“宜居宜业宜游、富 庶文明和谐”目标提供可靠有力的人力资源和社会保障支持。 2、 全市人力资源和社会保障工作的总体思路是：紧扣一个中心 (服务全市经济社会发展大局)，把握两条主线(民生为本、人才优先)， 突出三个重点(就业、社会保障、人才队伍建设)，实现四大突破(信息 化建设、大学生参保、社会化管理服务、事业单位改革)，打造五个亮 点(做大做强商贸创业基地、积极推进医疗保险市级统筹、着力打造家 庭服务业培训品牌、创新开展人才智力引进、稳妥实施农村养老保险 试点)，贯穿“六个理念”(人才资本理念、广惠民生理念、依法行政理 念、团结协作理念、公平正义理念、廉洁高效理念)，不断推进人力资 源和社会保障工作又好又快发展，使之成为经济发展的增长点、科技 创新的促进点、社会和谐稳定的保障点。 3、 全市人力资源和社会保障工作的主要目标是：通过扎实的工 第1页共3页