《深圳市银波达通信技术公司管理支持体系绩效管理办法》(doc)-人事制度表格

管理支持体系绩效管理办法一、目的为了优化公司绩效管理体系，有效激励管理支持部门员工的工作积极性，提高公司管理支持部门运行效率，提升公司规范化管理水平，保证银波达公司事业的可持续发展，特制订本办法。二、