人事行政部月工作计划范文（2篇）

人事行政部月工作计划范文二、人力资源招聘与配置三、员工培训与开发五、制订对外具有竞争性，对内具有公平性的薪酬结构管理六、完善员工福利与激励机制七、绩效评价体系的完善与运行八、人员流动与劳资关系九、安全