2021-2022年度广东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师试题及答案四

2021-2022年度广东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师精选试题及答案四一单选题(共60题)1、下列选项中，（　　）属于岗位宽度扩大法的具体形式。A.充实岗位工作内容B.岗位工作横向调整