未签订合同双倍工资

未签订合同双倍工资 劳动法规规定，用人单位自用工之日起，超过一个月不满一年，未与劳动者签订劳动合同，自用工之日起满一个月的次日，至满一年的前一日，向劳动者每月支付二倍工资。 合同给了员工，结果员工在职