如何发挥身份认同的激励作用

如何发挥身份认同的激励作用“身份制度”确实能够为组织成员提供激励，让人们更容易获得接 纳与认同，但是也会带来一些困境。对于管理者来说，想要克服身份 制度的负面作用，借用身份认同激活组织成员，是从管控到