员工管理-任职资格与职业化 精品

- 任职资格与职业化 - 传统的企业员工出现的问题1.新的管理者在提升到新的岗位上，沉迷原来的工作方式。越俎代庖，干预甚至代替原来下属的工作，每天很累却没有成效。2.员工