供电企业人力资源管理制度研究论文

供电企业人力资源管理制度研究论文 供电企业人力资源管理制度研究论文 　　1、人力资源部门定位太低，难以统筹管理整个企业人力资源 　　企业所处的整体环境一定程度上限制了人力资源部门的正确定位，导致人力资