2022年天津市国家电网招聘之人力资源类题库附答案典型题

2022年天津市国家电网招聘之人力资源类题库附答案（典型题）一单选题(共60题)1、在强化理论中，奖励那些组织上需要的行为，从而加强这种行为，这是（ ）。A.连续强化B.间隙强化C.正强化D.