特岗教师的待遇怎么样

特岗教师的待遇怎么样 　特岗教师的待遇怎么样　“特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。实施社会保险制度的，退休

特岗教师的待遇怎么样 特岗教师的待遇怎么样 “特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度 和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合 确定。实施社会保险制度的，退休不再实施退休工资而是养老金。工资 标准评审中，教龄、工龄都要纳入计算。特岗教师在三年服务期内买五 险一金。聘任期为3年，鼓励期满后继续扎根基层从事农村教育事业， 聘期结束后可留在当地任教，重新择业的，各地要为其重新选择工作岗 位提供方便条件和必要帮助，可推荐免试攻读教育硕士。 特岗教师值不值得考 首先给大家介绍下特岗教师，特岗教师政策是国家推出的解决县级 以下农村教育不均衡而实施的一项特殊的政策，以提高农村教师队伍的 整体素质，引导年轻教师扎根服务基层，从事乡村教育工作。特岗教师 的优势可以从三个方面来探讨。 第一，薪资待遇有保障。 特岗教师在其三年的服务期内，工资和福利待遇与当地的正式编制 教师是一样的，而且还会有相应的地方性津贴补贴、生活补助、车补等; 第二，编制。