岗位工资级别评价管理

拌合站员工晋升办法（试行）一、为达到人尽其才、赛马不相马，让公司职业晋升通道畅通,满足公司和员工个人发展需要。二、适用于公司全体员工。原则1、品德和技能并重的原则。晋升需全面考虑员工的个人素质、能力以