腾讯文库搜索-【毕业论文】企业人本管理探讨
【毕业论文】企业人本管理探讨
企业人本管理探讨摘 要以人为本的管理是前沿的企业管理理论。管理中由重物到重人,是管理哲学上的跃迁,它表明人们认识到人是管理中最根本的因素,一切管理都必须依靠人,而且还认识到一切管理活动最终目标也是为了
【毕业论文】论人本管理思想在圆通速运企业中的应用
毕业设计(论文)题目: 论人本管理思想在圆通速运企业中的应用 论人本管理思想在圆通
人力资源管理毕业论文关于我国企业管理中的人本管理
关于我国企业管理中的人本管理 论文摘要:人本管理,就是要在管理过程中把“人”的因素作为管理的核心。实行人本管理,一切管理活动必须以人为中心,以人的积极性、主动性和创造性的发挥为核心
企业研究毕业论文浅析国有企业人本管理的问题及对策
浅析国有企业人木管理的问题及对策摘要人本管理,就是以人为屮心的管理,是在深刻认识人在社会经济活动屮的作 用,把人作为纟H•织管理的核心和组织最重要的资源,把组织全体员工作为管理的主体,围绕 着如何充分
人本管理-毕业论文
四川广播电视大 学毕 业 设 计(论 文)论文题目: 人本管理 办学单位: 四川广播电视大学指导老师: 职 称: 教授 学生
人本管理思想在企业管理中的应用研究毕业论文(设计)
本科毕业论文题目:信息时代的个性化与顾客关系 管理下的品牌分析姓 名:李某某 学 院:经济学院系:专 业:金融学 年 级:2008级 学 号:27014307023 指导教师(校内):康某某 职称:副
经济管理专业毕业论文:论人本管理
经济管理专业毕业论文:论人本管理 经济管理专业毕业论文:论人本管理 管理理论的发展,在经过三个阶段之后已出现了第四阶段,即对人的认识有了升华,提出人是最重要的资源,最宝贵的财富。全面理解
企业管理中的人本管理探讨论文
企业管理中的人本管理探讨论文企业管理中的人本管理探讨论文人本管理是指把人当作管理的主要对象和企业最重要的资源,坚持以人为本,以人为核心的管理。充分激发员工的工作积极性和创造性,使其实现自我价值并达到企
电信企业中人本管理论文
电信企业中人本管理论文 摘要:“在每一个管理决策或每一项措施的背后,都会有某种关于人性本质或人性行为的假定,其中若干假定曾经流行一时”——麦格雷戈,正如麦格雷戈所说,本文力图通过对人本思想起源进
工商管理本科(毕业论文)人本管理
【摘 要】:本文从介绍人本管理理念和模式出发,全面论述现代人本管理理念和模式的精神内涵,即人文精神、人性思考、人生关怀、人员激励、人才开发等,并从多方位对人本管理理念进行深入剖析,最后提出了现代企业如
我国企业人本管理探讨
我国企业人本管理探讨摘 要以人为本的管理是前沿的我国企业管理理论。管理中由重物到重人,是管理哲学上的跃迁,它表明人们认识到人是管理中最根本的因素,一切管理都必须依靠人,而且还认识到一切管理活动最终目标
企业的人本管理论文范文
企业的人本管理论文范文 企业的人本管理论文范文 人本管理是以人为核心,充分发挥人的主观能动作用和创造精神的科学管理方式。是企业管理的最高境界。在企业步入市场经济的大环境下,施行人本管理,深受越来越