公务员行政职业能力测试管理试题含答案

根据题目要求做出正确选择。1.政府机构改革之所以会出现反弹现象的主要原因不是：A.没有按职设岗 B.行政机关自身具有扩张性C.政府职能扩张的表现 D.人治的结果2.法国巴黎作为一个国际大都市，

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(债券价值分析)

第四章 债券价值分析一、收入资本化法与债券价值分析根据收入资本化法，任何资产的内在价值都等于投资者对持有该资产预期的未来现金流的现值。根据资产的内在价值与市场价格是否一致，可以判断该资产是否被低估或高

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(国民收入核算)

第一章 国民收入核算一、宏观经济学学科介绍1．什么是宏观经济学？与微观经济学不同的是，宏观经济学研究的主要是整个国民经济的经济行为，涉及的内容是整个社会的价格水平、 总产量、 就业水平和其他经济总量的

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(汇率基础理论)

第二章 汇率基础理论一、外汇和汇率的基本概念1．外汇外汇（Foreign Exchange） ，是指外国货币或以外国货币表示的、能用来清算国际收支差额的资产。一种外币成为外汇有三个前提条件：自由兑换性

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(金融抑制、深化和创新)

第六章 金融抑制、深化和创新一、金融抑制金融抑制是指一国的金融体系不健全，金融市场机制未充分发挥作用，经济生活中存在过多的金融管制措施，而受到压制的金融反过来又阻滞着经济的成长和发展。1．金融抑制的根

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(货币与货币制度)

第一章 货币与货币制度一、货币的本质1．货币的产生商品价值形式的发展经历了四个阶段：（1）简单的价值形式在原始社会后期，随着生产力的发展，剩余产品开始出现。各部落生产的产品除了满足本身的消费需求外，还

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【复习指南】(复习备考建议)

第三章 复习备考建议一、备考方略1．知己知彼，百战不殆在决定报考人民银行之前，应该对人民银行的相关情况有一个了解，然后再决定自己的职业选择。决定报考后，就要了解一些与考试相关的情况，准备好必要的复习资

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》核心讲义(资料分析)

第四章 资料分析第一节 解题策略一、常用统计术语及专业名词统计术语是掌握资料分析材料内容的基础，是必备知识，这些资料中常涉及大量的统计术语和专业名词，而且其用语习惯和普通的资料也有较大差别，因此，本书

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(风险与收益的衡量)

第二章 风险与收益的衡量一、单一资产的风险与收益的衡量单一资产的风险与收益的衡量括历史的风险与收益和预期的风险与收益的衡量。表 2－1 单一资产的收益和风险的衡量二、资产组合的风险与收益的衡量表 2－

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》模拟试题(二)

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》模拟试题（二）1．下列既属于我国的人文景观，又属于世界文化遗产的是（ ） 。A．四川九寨沟B．山东曲阜C．湖南岳阳楼D．山西平遥【答案】D【解析】D 项，山西平

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(成本论)

第四章 成本论一、成本的概念总的来说，成本是指企业对所购买的生产要素的货币支出。在经济学的分析中，经济学家提出了机会成本、显成本和隐成本等成本概念。1．机会成本生产一单位的某种商品的机会成本是指生产者

中国人民银行招聘考试《行政职业能力测验》【核心讲义】(生产论)

第三章 生产论一、厂商1．企业的性质传统的微观经济学理论，认为价格机制能有效的配置资源。问题是，假如生产是由价格机制调节的，生产能在根本不存在任何组织的情况下进行，那么组织为什么存在呢？科斯在其被公认