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义务教育学校绩效研究论文

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义务教育学校绩效工资实施研究

义务教育学校绩效工资实施研究  【摘要】我国义务教育学校已经全面实施绩效工资制度,这对我国教育事业的发展产生了空前的影响。然而,目前义务教育学校实施的绩效工资制度并非国务院公布的真正意义上的绩效工资。

2024年义务教育学校绩效工资制度

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祥云县义务教育学校绩效工资实施办法

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吉林省义务教育学校实施绩效工资制

吉林省义务教育学校实施绩效工资制 教师工资不是固定一块,也要实行 三七开 。日前,省政府下发的《关于义务教育学校绩效工资的实施意见》中指出,我省绩效工资分配将坚持按劳分配、优绩优酬的原则,绩效工资主要

民乐县义务教育学校及教职工绩效考核办法

民乐县义务教育学校及教职工绩效考核办法民乐县义务教育学校及教职工绩效考核办法(讨论稿)根据《甘肃省人民政府办公厅关于转发<甘肃省义务教育学校绩效工资实施意见>的通知》(甘政办发〔2009〕109号)、

学校义务教育阶段奖励性绩效工资分配实施方案

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民族地区义务教育财政支出绩效审计研究

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纳雍县教育局关于义务教育学校教职工绩效考核工作的实施办法

纳雍县教育局关于义务教育学校教职工绩效考核工作的实施办法:     根据《省人民政府办公厅转发省人力资源社会保障厅、省财政厅、省教育厅关于义务教育学校实施绩效工资实施意见的通知》(黔府办发[2009]

《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》

《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》  篇一:关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见2   《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》 各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:

义务教育教师绩效工资管理办法

义务教育教师绩效工资管理办法 一、实施绩效工资的原则 (一)、在坚持按劳分配原则的基础上,将岗位职责、工作业绩和实际贡献结合起来,实行多劳多得,优绩优酬,将重点向一线教师、骨干教师和取得

【仙桃市义务教育学校教师绩效工资的实施办法】教师绩效工资一年多少

【仙桃市义务教育学校教师绩效工资的实施方法】教师绩效工资一年多少 **市义务教育学校教师绩效工资的实施方法 根据《中华人民共和国义务教育法》、国办发[xx]133号、《省人民政府办公厅转发省人事厅等部