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团队建设管理规定

团队建设活动管理规定一、目的为完善企业文化建设，有效激励员工，增强员工的认同感与归属感，培养员工的责任感和荣誉感，促进员工间、部门间的沟通与合作，在公司内营造一种团结和谐、积极向上的工作氛围，特制定本

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- ppt团队建设与规划 - 答：前仰后合 拼音 qián yǎng hòu hé 正音 仰;不能读作“rǎnɡ”。 。 近义 前合后仰东倒西歪 反义 饮泣吞声呼天抢地