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人力资源开发与管理人力资源管理计划招聘

- 人力资源开发与管理 主讲:郑如霞 - 教材:陈天祥?人力资源管理? 中山大学出版社 参考书:1、王一江 孔繁敏 ?现代企业中的人力资源管理? 上海人民出版社

饭店人力资源开发与管理

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企业人力资源开发与管理

企业人力资源开发与管理   [摘 要] 人才是企业的第一资本,是企业生存和发展最重要的因素之一。我国企业虽然已逐步建立现代企业制度,但由于传统 人事管理制度的惯性,在人力资源开发和管理方面仍存在

现代酒店人力资源开发与管理

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人力资源开发与管理

《人力资源开发与管理》大作业注意事项:1、以书面形式(纸张大小为A4纸,封面按照统一格式)完成大作业,书面、打印皆可;2、作业上交截止时间为:2013年12月22日;3、抄袭、雷同作业一律按零分处理。

人力资源开发与管理课件

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人力资源开发与管理创新研究

人力资源开发与管理创新研究   摘 要:新时期经济市场的竞争日益激烈,人力资源的高效利用是提升企业核心竞争力的关键。加强企业人力资源管理,制定现代企业规章制度,充分挖掘员工潜能,以促进员工综合水平的不

浅析人力资源开发与管理

第一章 人力资源开发与管理概述人力资源与经济一、人力资源内涵与特征(一)人力资源内涵人力资源(Human Resources)是指一定范围内的人口总体所具有劳动能力的总和,或者说是指能够推动社会和经

人力资源开发管理

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体育人力资源开发与管理

体育人力资源开发与管理(四)体育人力资源的培育(一)体育人力资源的培育1.体育人力资源培育的意义教育和培训是人力资源提升的关键。人力资源开发与管理理论认为,通过教育和培训,可以使每个劳动者都能找到发挥