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人力资源管理案例精析期末考核题

人力资源管理案例精析期末考试题专 业:财务管理系班 级:12级统计5班姓 名:马 超学 号:12 6202 0325 08案例一:宏利钢管有限公司最近几年在物色中层管理干部上遇到了一些

美日人力资源管理模式分析以及对中国人力资源管理模式的启示

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油田人力资源管理创新措施

油田人力资源管理创新措施一、前言新时期,油田行业环境发生了重大改变,油气资源日趋紧张,为油田企业发展带来重大挑战。油田企业要想实现自身持续发展,必须着力提升自身人力资源管理水平,以提升核心竞争力。油田

人力资源管理期末考试试卷B卷(答案)

广东省高新技术技工学校 2011-2012学年度第二学期期末考试 《物流基础》试卷(B卷)年级 专业题号—二三四五总得分得分一、名词解释(每题3分,共9分)1、劳动力资源劳动力资源是指一个国家或地区有

人力资源管理A

广东省高新技术技工学校 2012-2013学年度第一学期期末考试 《人力资源管理》试卷(A卷) 11级人力资源管理高技专业题号—•二三四五总得分得分・、单项选择题(每题1分,共10分)1.计时工资不包

现代人力资源管理高职04期末测试卷二参考答案

期末测试卷二 参考答案一、单项选择题(本大题共15小题,每小题1分,共15分)1-5 AADDC6-10 AABCB11-15 ADAAD二、多项选择题 (本大题共5小题,每小题2

人力资源管理导论期末复习试题

人力资源管理导论期末考试复习题一、单项选择题1.企业在经过比较分析后选择最优结合的方案,并以最少的成本获得最大效益的人力资源管理原理称为(A)A优化原理 B能位匹配原理C互补原理 D激

人力资源管理者和人力资源管理部门

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人力资源管理测试卷及完整答案

薃生命是永恒不断的创造,因为在它内部蕴含着过剩的精力,它不断流溢,越出时间和空间的界限,它不停地追求,以形形色色的自我表现的形式表现出来。芀蒈--泰戈尔膃薅人力资源管理复习题蚂袈一、单项选择题 袄1.

《人力资源管理》期末模拟试卷-A

《现代人力资源管理》期末模拟试卷-A FILLIN "请输入考试形式(闭卷或开卷):" \d "X卷" \* MERGEFORMAT 闭卷一、单项选择题(在每小题的四个备选答案中,选出一个正确答案,并

MBA人力资源管理A卷答案

2011–2012学年度第一学期人力资源管理课程期末考试试题答案一、名词解释(4小题,每题3分,共12分)1.人力资源开发与管理:指的是为实现组织的战略目标,组织利用现代科学技术和管理理论,通过不断地

人力资源管理期末复习

- 人力资源管理期末复习 - 主讲:浙江电大临安分校 杨船龙电话:0571-63723480 - 期末复习方法与要求 - 1.