人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考783版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：单选题在民事诉讼中，第二审人民法院判决、裁定的案件，最高人民法院和上级人民法院需要指令再审的，应当指令进行再审。 ( )A基层人民法院

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考28版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：多选题法院调解的开始方式有( )A由律师提出申请B当事人工作单位征得当事人同意C由证人提出申请D法院征得当事人同意后主动依

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考996版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：多选题民事诉讼法基本原则的理论和实践意义包括 ( )A有助于系统地学习和掌握民事诉讼法学的基本理论B有助于对民事诉讼法的具体程序和

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考101版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：单选题责令履行协助义务制度主要适用于( )A实际控制人B负责人C协助执行人D被执行人 答案  C

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考522版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：单选题以下对民事诉讼中期日的表述，正确的是 ( )A期日是法院实施审判行为的时间B期日是当事人实施诉讼行为的时间C期日只有法定

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考121版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：单选题民事诉讼法学重要的基石是 ( )A诉的要素B诉的概念及相关理论C诉的种类D诉的合并 答案  B

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考618版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：单选题下列有关民事纠纷及其解决机制的理解，正确的是（）A民事纠纷主体在民事法律关系中的地位平等B民事纠纷的主体对自己的民事权利不享

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考780版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：单选题孙某诉其4个子女不履行赡养老人义务一案经人民法院一审终结，法院判令孙某4个子女承担赡养老人义务，每人每月给付老人生活费200元。判

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考874版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：简述题　　王某与陈某系邻居，平日相处甚好。2014年初王某因做生意手头资金紧张，就向陈某借10万元现金。王某说好半年归还。谁知生意不景气

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考966版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：多选题再审案件经过审查，驳回申请的情形有 ( )A当事人主张再审事由不成立B人民法院认为再审申请书等材料难以作出裁定的C当事人

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考896版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：简述题　　简述我国涉外仲裁机构的裁决在外国的承认和执行。 解析 　　《民事诉讼法》第280条第2款规定：“中华人民共和国涉

人力资源管理考试民事诉讼法学题库100题含答案测考604版

人力资源管理考试《民事诉讼法学》题库100题含答案1. 题型：简述题　　名词解释执行当事人 解析 　　执行当事人，是指执行依据所确定的享有权利和承担义务的人。