人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案718版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：简述题　　简述提升工作满意度的主要方法和策略。 解析 　　提升工作满意度的主要方法和策略： 　　(1)从领导者、管理者以及

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案测考7版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：单选题作为一种行为或过程的是—— ，而实施领导行为或领导过程的特定个人则是——。 ( )A被领导者;领导者B领导者;被领导者C领

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案956版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：单选题认为领导者的品质来源于生理遗传，是先天具有的，且领导者只有具备这些特质才能成为有效的领导者，这种理论是 ( )A领导作风理论B

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案514版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：简述题　　简述组织发展与组织变革的关系。 解析 　　(1)组织发展是一种动态的组织变革。 　　(2)组织发展需要通过组织变

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案第296版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：多选题理智感是人对认识活动的成就进行评价时产生的态度体验，人的理智感的类型主要包括 ( )A好奇心和新异感B喜悦感C怀疑与惊讶情

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案260版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：简述题　　在社会主义市场经济与现代企业中怎样正确的引入竞争机制? 解析 　　在社会主义市场经济与现代企业中要正确地引入竞争机

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案846版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：多选题为了有效地进行管理,法约尔提出了14条管理原则，其中包含（）A秩序B公平C纪律性D创造性E专业化分工

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案第723版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：多选题现代人们对企业与经营管理的概念及其实质有了很多的理解和掌握,这些理解和掌握包含 ( )A管理的对象B管理的职能C管理的目标

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案384版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：多选题下列选项中属于波特尔和劳勒的激励理论观点的有 ( )A人们通过一定的努力来达到一定的工作绩效，不同的绩效决定不同的报酬和奖励，并且

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案441版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：多选题波特与斯蒂尔斯就目标管理中目标应具备的属性，提出了六条标准。此外，现代目标管理提出目标的性质还应包括( )A创造性B战略性

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案测验53版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：单选题自利性偏差也称为 ( )A自我服务倾向B认知性归因偏差C文化差异的归因偏差D动机性归因偏差 答案 

人力资源管理考试管理心理学题库100题含答案539版

人力资源管理考试《管理心理学》题库100题含答案1. 题型：多选题在中国境内采用EAP服务模式的外商投资企业有 ( )A惠普B诺基亚C北电网络D可口可乐E宝洁 答案