腾讯文库搜索-企业文化-企业文化发展方向定位诊断 精品
企业文化-国内外著名企业文化案例 精品
国内外著名企业文化案例企业文化的核心是企业的核心理念(核心价值观),这是每一个企业所独有的和所长期坚持的价值观。下面我们介绍一些国内外著名企业的核心理念:一、世界著名企业理念体系3M公司 * 创
企业文化-如何建设医院企业文化 精品
如何建设医院企业文化医院作为社会上一个特殊的企事业单位,其企业文化建设是需要针对特征进行制定和管理的,结合本人多年从事医疗卫生事业部门的管理经验来看,我认为应注意下面几个方面:一、以先进的文化引导人,
企业文化-新员工入职及企业文化培训 精品
- 新员工入职及企业文化培训 - 冀雅华、侯富刚 2008-1-22 - 一、公司简介:
企业文化-企业文化:我国服装企业文化营销现存问题及策略 56页 精品
目 录 TOC \o "1-3" \h \z \u HYPERLINK \l "_Toc221417639" 企业文化讲堂 PAGEREF _Toc221417639 \h 1 HYPERLIN
企业文化-第二章企业文化的产生与发展 精品
- 热身活动:度假选择 - 现在有一个免费旅游的机会,有六个各具特色,不同风情的小岛供大家选择,请你从中选择你最喜欢去的地方。 -
企业文化-关于项目企业文化建设的几点思考 精品
关于项目企业文化建设的几点思考 项目是企业组成的细胞,它的文化建设是以企业文化为基础,遵循“人的价值高于物的价值,共同价值高于个人价值,社会价值高于利润价值,用户价值高于生产价值”的原则,并在实践中
企业文化-创建高绩效企业文化1 精品
创建高绩效企业文化 高绩效文化取决于组织高层的重视——不仅在经济效益好的时候要重视,而且还要确保高绩效的发展势头。埃森哲的研究指出了领导层怎样做才能拥有绩效解析的五种关键思维。 正如要说服一
企业文化小故事
企业文化小故事第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇 目录第一篇:企业文化小故事第二篇:关于征集企业文化小故事的通知第三篇:企业文化小故事第四篇:企业文化小故事第五篇:企业文化小故事 正文第一篇:企业文化小故
企业文化-企业文化-管人的最高境界1 精品
企业文化-管人的最高境界 随着我国的改革开放和世界经济一体化,企业面临着日益激烈的竞争。在21世纪即将到来之际,企业应以一种什么样的人力资源管理来新世纪的曙光呢?应该认识到:追求卓越的文化,而
企业文化-企业文化整合 精品
企业文化选择题1.《追求卓越》一书批评了美国20世纪60年代以来居统治地位的( )管理方式。A.经验主义 B.教条主义 C.理性主义 D.非理性主义2.( )是指为了有效地实现组织
企业文化-北京周庄子公司企业文化报告 63 精品
- * - - 北京市丰台区周庄子农工商联合公司企业文化管理报告 - 北京神州鼎慧管理咨询有限公司2006年04月
企业文化-对供电企业文化建设的思考 精品
对供电企业文化建设的思考企业精神作为一种文化现象,在实践过程中必须坚持以人为本的原则,并且要与企业的生产经营融合在一起,使其渗透和深入于企业的管理之中,与企业的发展、科技创新、技术进步紧密的结合起来,