企业管理-网站运营各部门绩效考核表

运营团队绩效考核模版考核月份：考核人： 考核日期：被考核人考核面指标权分自评主管备注0能力（20）1转载文章3分转载其他网站内容（网站编辑）2专题策划2分策划、制作专题内容3网页制作3分使

企业管理-084施工班组员工绩效考核表含自动计算与等级评价

人力资源管理工具 施工班组员工绩效考核表（含自动计算、等级评价、任意设置等级）说明：本表格适用于对一般行业 施工班组员工 进行360度绩效考核。其中的考核指标、权重及具体释义非常明确、详细，且评分、

企业管理部关键绩效考核指标

企业管理部关键绩效考核指标序号KP1指标考核周期指标定义/公式资料来源1规范化管理推进计划按时完成率年度规定时间内已完成的规范化管理工作量 x 100%规定时间计划完成的工作量企业管理部2经营管理计

员工月度绩效考核评分表

四川中力伟业多元合金科技有限公司员工 月绩效考核表姓名： 部门： 职务：考核项目考核指标评分标准分值评分评分部门

企业员工绩效考核细则

企业员工绩效考核细则 企业员工绩效考核细则 　　为了提高企业员工的工作效率，激发他们的工作热情，特制定企业员工绩效考核。下面为大家了企业员工绩效考核细则，欢迎阅读参考! 　　第一条 为进一步提高公司员

企业管理-QC质检绩效考核

QC-绩效考核标准指标项内容说明信息来源权重分值常规指标系统操作及产品知识全面了解及掌握所有相关的产品知识并熟练使用工作软件月度考核0.110分评估能力熟知和理解QA的评估标准；以公平、公正为原则评估

企业管理-年度绩效考核表

员工年度绩效考核表姓名　部门　考核年度　岗位（职务）工号入职时间出勤及奖惩A出勤：迟到、早退 次×0.5 + 旷工 天×2 +事假 天×0.4 +病假 天×0.

企业管理-酒店绩效考核管理制度

某大酒店绩效考核管理制度： 第一章 总则 绩效考核的目的  以部门业绩、工作服务意识、部门安全防范及部门成本节约为导向，促使员工与酒店整体发展战略目标相一致，保证酒店经营指标总体目标的实现、服务水平提

企业管理-绩效考核办法01

********（********）绩效考核办法根据《市委组织部市人力社保局关于印发<**市事业单位工作人员考核办法（试行）>的通知》（*人社局发〔2012〕66号）和《**市人民政府办公厅关于转发市

企业管理资料-绩效考核面谈表文档范本

绩效考核面谈表部 门职 位姓 名考核日期年 月日工作成功的方面工作中需要改善的地方是否需要接受1定的培训本人认为自己的工作在本相 关部门和全公司中处于什么 状况本人认为本相关部门工作最 好、最差的是谁

企业管理-售后服务人员绩效考核表

售后服务人员绩效考核表被考评对象部门职务综合得分说明：本表格适用于对一般行业销售部门售后服务人员进行360度绩效考核。其中的考核指标、权重及具体释义非常明确、详细，且评分、等级、评价意见等内容的设计也

企业管理-公司文员——绩效考核表

年 月环宇科技实业有限公司(文员)绩效考核表部门: 姓名: 岗位: 级别: