企业职工维权帮扶点工作制度

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企业职工代表大会制度范文（2篇）

企业职工代表大会制度范文职工代表大会相关制度____机构：职工代表大会大会主席团(临时)大会工作机构1、生活福利小组2、安全生产劳动保护小组3、征集处理提案小组4、民主评议干部小组5、决议落实情况检查

企业职工奖惩制度

企业职工奖惩制度第一章总则　　第一条为进一步规范公司职工行为，强化职工遵纪守法的自觉性，营造良好的企业文化，打造高效的团队精神。根据《中华人民共和国劳动法》和国发［1982］59号《企业职工奖惩条例

企业职工奖惩制度

企业职工奖惩制度　　第一章总则　　第一条为进一步规范公司职工行为，强化职工遵纪守法的自觉性，营造良好的企业文化，打造高效的团队精神。根据《中华人民共和国劳动法》和国发［1982］59号《企业职工奖惩条

企业职工出差报销制度

企业职工出差报销制度 答：企业支付的差旅费补贴，同时符合以下条件的，准予在税前扣除。 一、企业有严格的内部财务; 二、企业有明确的差旅费补贴标准;无明确差旅费补贴标准，可参照所在地行政事业单位标准;

企业职工董事和职工监事制度（4篇）

企业职工董事和职工监事制度是现代企业治理结构中的两个重要组成部分。职工董事和职工监事的设立旨在保障职工的利益，促进企业的可持续发展。本文将从制度的理念和历史背景、实施的条件和目标、制度的运作方式和效果

非公企业职工代表大会制度（3篇）

非公企业职工代表大会制度是指在中国的非公有制企业中，为了保障职工的合法权益，参与企业管理决策，解决职工福利等问题，设立的一种民主管理机制。非公企业职工代表大会由企业的职工选举产生，代表职工的利益，行使

2024年企业职工代表大会制度

2024年企业职工代表大会制度引言：企业职工代表大会制度是中国特色社会主义制度的重要组成部分，也是中国工人阶级的政治权利和利益保障的重要途径。在当前全面建设社会主义现代化国家的伟大时代背景下，进一步完

企业职工劳动保护制度（二篇）

企业职工劳动保护制度是指国家针对企业职工所推行的保护工作权益、改善工作环境、提高工资福利以及提高职业安全等方面的一系列政策措施。企业职工劳动保护制度包括以下内容：1. 劳动合同制度：要求企业与职工签订

企业职工劳动保护制度（2篇）

企业职工劳动保护制度一、企业必须建立符合国家规定的工作时间和休假制度。职工加班加点应在不损害职工健康和职工自愿的原则下进行。   二、企业应根据生产的特点和实际需要，发给职工发需的防护用品，并督促其按

非公企业职工代表大会制度格式版（二篇）

非公企业职工代表大会制度格式版第一条为了保障员工和非公企业的合法权益，建立协调、稳定的劳动关系，共同办好企业，根据《____劳动法》、《____工会法》的规定，结合企业实际制定本制度。第二条企业在实行

企业职工代表大会制度范本（2篇）

企业职工代表大会制度范本第十七条职工代表大会应当围绕增强企业活力，促进技术进步，提高8经济效益，针对企业经营管理、分配制度和职工生活等方面的重要问题确定议题。第十八条职工代表大会至少每半年召开一次，每