腾讯文库搜索-优秀经理人素质训练
经理人薪酬管理制度
经理人薪酬管理制度
企业培训-成就乐能经理人素质培训2 精品
- 成就乐能经理人 - ——素质培训 - 一、成功在于态度 - 1、成功的关键在于态度 a、勇于承担别人不愿意承担的责
经理人基本素质培训PPT118页
- * - 水的哲学 - 水,很普通,很普通,我们天天见它,天天用它。但伟大出自平凡。水不仅是万物的起源,活力的象征,它也是人类的老
经理人职业化训练课程之行为方式管理
- 职业经理的自我管理技能之三行为方式管理—重要的事先做 - - - 【本讲重点】分析时间的重要性时间分析方法
高效经理人的执行力训练
- 高效经理人的执行力训练 - 赵海云主讲 - 企业不缺思想,也不缺制度,唯一缺的是--执行!企业高层领导、职业经理人的必修课程(探讨一门学
经理人的能力---摘自经理人读本
经理人的能力----摘自《经理人读本》 TOC \o "1-3" \h \z \u HYPERLINK \l "_Toc269480835" 一、 经理人的能力素质 PAGEREF _Toc269
职业经理人-优秀经理人之路 精品
- - 优秀经理之路 - 课程大纲 - 成功团队展现最佳成功模式 - 课程目标
优秀经理人五大过人之处
优秀经理人五大过人之处 他知道该如何权衡利弊;他明白自己身负重任;他知道有效地调动周围的人,才是获得长期成功的唯一途径。 这是一位实干家,从不因完不成任务而怨天尤人;他不仅指明前进方向,更是身体力行。
企业经理人执行力
- 如何提升企业经理人的执行力 - 成功经理人系列 - - 执行力的衡量标准—— 按质按量完成自己的工作任务
谁是中国最优秀经理人
谁是中国最优秀经理人? 20位商业精英浮出水面在近期的美国《外交政策》(Foreign Policy)杂志上,生于中国的麻省理工学院政治学家黄亚生和来自印度的哈佛大学教授Tarun Khanna共同提
本田经理人
- - 培训公约 - ■空杯状态■生动活跃■关闭手机■遵时守纪■共享收获 - 自我介绍 - 姓名:王晶
优秀经理人常犯的错误
- 经理人常犯的错误 - 余世维 - 1、拒绝承担个人责任 - 有效的管理者,会为事情的结果,负起责任。生活中有两种行动“努