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内训师的胜任能力素质模型-程子康
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公司内部讲师(内训师)胜任能力素质模型
分类1能力项初级讲师中级讲师高级讲师资深讲师、 熟悉业务知识、 扎实的专业知识及公 司运作流程;2、 担任基层管理者2 年以上1、 熟悉业务知识、扌L 实的专业知识及公司 运作流程;2、 担任高级讲师
干部胜任能力素质模型
素质模型全貌:管理人员素质模型(10项素质)高层模型(8项素质)战略导向影响感召中层模型(8项素质)基层模型(6项素质)统筹规划统筹规划执行推动执行推动团队建设团队建设团队建设组织认同组织认同组织认同
公司员工胜任能力素质模型工具汇编
公司员工胜任能力素质模型工具汇编(1)冰山素质模型的应用 冰山素质模型主要说明了素质的构成要素,可以帮助我们分析哪些是决定个人绩效的因素、哪些上表象的因素,具体内容如图所示。 SHAPE \
能力素质模型内训
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邮政培训师能力素质模型研究
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销售人员的胜任力 能力素质模型
- 关于销售人员的胜任力 能力素质模型 - - 第一张,共二十一张,创建于2022年,星期一 - 胜任力模型的定义
胜任力的考核能力素质模型词典
胜任力的考核-能力素质模型词典 胜任特征辞典的起源与发展胜任特征辞典的维度与结构 2成就与行动族 41成就导向ACHAchievement Orienta
能力素质模型冰山模型
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能力素质模型
胜任素质简述胜任素质(Competency)又称能力素质,在组织管理中是指驱动员工做出卓越绩效的一系列综合素质,是员工通过不同方式表现出来的知识、技能或能力、职业素养、自我认知、特质等素质的集合。实践
基层人员胜任能力素质模型
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能力素质模型设计
- 能力素质模型设计 - 人力资源部2009年2月 - - - 什么是能力素质模型?