腾讯文库搜索-初级经济师人力资源管理备考知识点工作分析实施流程
备考2024陕西省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案三
备考2024陕西省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案三一单选题(共60题)1、(2016年真题)恐怖分子经过团体讨论后,往往做出更加极端的冒险行为,这种现象是( )。A.团体思维B.
备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理通关试题库有答案
备考2023广西壮族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理通关试题库(有答案)一单选题(共100题)1、下列情形中,没有侵犯劳动者就业平等权的是( )。A.某公司提供的劳动合同文本中,约定女职
备考2024四川省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案六
备考2024四川省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案六一单选题(共60题)1、下列各项不是培训与开发需求分析的主要来源的是( )。A.组织分析B.市场分析C.工作任务分析D.人
备考2024广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案四
备考2024广东省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案四一单选题(共60题)1、关于工作相关概念的说法,正确的是( )。A.职业是指与职位职责对应的工作权利B.职位是对某人所从事的
备考2024山东省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案四
备考2024山东省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案四一单选题(共60题)1、我国是国际劳工组织的创始国之一,截至目前。我国政府已批准国际劳工公约()个。A.18B.28C.26
备考2024海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理测试卷含答案
备考2024海南省初级经济师之初级经济师人力资源管理测试卷(含答案)一单选题(共60题)1、关于薪酬的作用的说法,正确的是( )。A.薪酬收入无法对员工其家庭的生活起到保障作用B.薪酬无法体现员
备考2024湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案十
备考2024湖北省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案十一单选题(共60题)1、 按照心理学对智力的理解,教师、律师和领导表现突出的共同能力是( )。A.言语能力B.空间认知能力C.
备考2024黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库及答案
备考2024黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理题库及精品答案一单选题(共60题)1、王某是某纺织厂新招工作人员,于2008年5月10日与厂方签订了为期5年的劳动合同,合同中规定试用期为1年。同
备考2024江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案三
备考2024江西省初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案三一单选题(共60题)1、(2015年真题)员工倾向于只向主管报告他们认为主管想听的内容,这属于妨碍沟通因素中的( )。A.过滤作用
备考2023黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理每日一练试卷A卷含答案
备考2023黑龙江省初级经济师之初级经济师人力资源管理每日一练试卷A卷含答案一单选题(共100题)1、关于组织公民行为的说法,错误的是()A.组织公民行为是一种典型的积极作行为B.作:满意度高的员
备考2024年福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理综合检测试卷A卷含答案
备考2024年福建省初级经济师之初级经济师人力资源管理综合检测试卷A卷含答案一单选题(共60题)1、下列关于工作满意度调查的说法,错误的是( )。A.调查的最后一个步骤是调查结果的统计分析B.在
备考2024上海市初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案五
备考2024上海市初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案五一单选题(共60题)1、顺从是指在他人的直接请求下,按照他人的要求采取行动的倾向。下列因素中,不利于增加顺从可能性的是( )。A