班组长绩效考核评分表

班组长考核评分表（月度）考核期间： 年 月姓名组别业绩考核序号考核项目权重评分等级得分自评上级结果1产能达标20%带领班组100%按时完成工作任务，并能经常性提前完成（20分）带

监察部部门职责、岗位职责、绩效考核标准

服务监察部管理制度一、部门职责内部职责依照公司发展战略,拟定本部门年度工作计划、月度工作计划；依照本部门工作完成情况，编制本部门年度工作总结、月度工作总结；依照本部门服务监察工作完成情况，进行资料汇总

机关事业单位工作人员绩效考核表模板

机关事业单位工作人员绩效考核表部门姓名考核时间分数考核人签名年 月 日考核部分考核项目考核标准扣分评分工作绩效工作量（30分）一级：岗位工作繁重，完成交办工作的工作量大，难度系数高（27～30

行政文秘岗位绩效考核表

岗位绩效考核表考核对象： 岗位:行政文秘 考评得分： 考评等级:考核 项目考核内容及标准满分评分细则得分备注一、日常基础考核指标（20分）制度遵守严格遵守和执行公司各项规章制 度和管理规定。20因违

工程技术、管理岗岗位职责和员工绩效考核表

附件：工程技术、管理岗岗位职责和员工绩效考核表铁法煤业集团建设工程有限责任公司目 录 TOC \o "1-3" \h \z \u TOC \o "1-3" \h \z \u HYPERLINK

项目部岗位职责及绩效考核办法

目 录1、封皮2、目录3、项目部组织架构图4、项目经理岗位说明书5、项目经理绩效考核表6、项目总工岗位说明书7、项目总工绩效考核表8、项目副经理（生产）岗位说明书9、项目副经理（生产）绩效考核

绩效考核办法

年度绩效考核及绩效工资发放管理办法为适应集团股份制改革以及母子公司管理模式转变的需要，完善机关绩效管理制度，促进机关管理能力提升，特制订本办法。第一章 年度绩效考核第一条 年度绩效考核总则（一）本办法

员工岗位职责绩效考核管理办法

员工岗位职责绩效考核管理办法  文件名称 岗位职责及绩效考核管理办法  制定部门 模具部 文件编号 JXKH001 制定日期 2010.3.12  文件页次  5/9  修订时间       设计人员

绩效考核工作职责

绩效考核工作职责

酒店综合绩效考核方案及餐饮部门详细考核表

酒店综合绩效考核方案及餐饮部门详细考核表一、总则（一）为了保证酒店的总体目标的实现，建立有效的监督激励机制，加强部门之间的配合协作能力，提高酒店经营管理机制，特制定本方案。（二）本绩效考核方案适合酒店

部门绩效考核表模板(基于KPI以月度为例2)

人力资源管理工具——绩效考核部门绩效考核表模板（基于KPI，以月度为例）说明：该绩效考核表适用于对各部门的月度绩效考核，主要包括常规KPI指标、改进KPI指标以及管理要项三部分，其中管理要项主要是对K

招聘与配置培训绩效考核岗位职责与工作要求

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