劳动合同法图解

- 用人单位自用工之日起即与劳动者建立(jiànlì)劳动关系。一一源自?劳动合同法?第七条 - - 我没跟你签合同，这可不算(bù suàn)工伤

劳动法及劳动合同法

劳动法案例导入:2014年8月7日小张应聘到江苏徐州东方设备并与后者签订了劳动协议。协议约定：小张应聘光滑油的销售工作试用为3个月根本工资为每月1200元根本销售任务每月100桶光滑油奖金在所派任务完

劳动合同法的规定

劳动合同法的规定 二）劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 　　（三）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完本钱单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； 　　（

劳动合同法劳动关系

劳动合同法劳动关系 　　劳动合同法内有规定劳动关系，那么劳动关系是什么呢?下面随去看看劳动关系的详解的文章吧! 　　第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 　　用人单位应当建立职工名册备

农民工劳动合同法

农民工劳动合同法 农民工劳动合同法 农民工就劳动合同法草案积极提出意见 全国人大常委会有关部门负责人表示将注意吸纳 新华社北京４月１１日电（记者邹声文）劳动合同法草案３月２０日向社会全文公布征求意见，

劳动合同法第38条

劳动合同法第38条 劳动合同法第四十六条规定：劳动者依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，劳动合同法第三十八条规定：“用人单位有以下情形之一的，劳动者可以解除劳

劳动合同法如何规定劳动合同期限

劳动合同法如何规定劳动合同期限 劳动合同法如何规定劳动合同期限 　　任何劳动过程，都是在一定的时间和空间中进展的。劳动合同法如何规定劳动合同期限?大家一起来看看吧! 　　劳动合同期限是指合同的有效时间

劳动合同法讲稿

劳动合同法讲稿全国总工会法律工作部部长 刘继臣《劳动合同法》经过全国人大常委会四次审议，于2007年6月29日由第十届全国人大常委会第二十八次会议通过，于2008年1月1日实施。一、从我国劳动用工制

劳动合同法派遣规范

劳动合同法派遣规范 合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。2021合同频道为您精心准备了《劳动合同法派遣规范》模板，协助您撰写关于“劳动合同”的内容。  XX年12月2

劳动法与劳动合同法

- 湖北银河信息技术学校 HR课程之法律法规 - 第二讲 劳动法与劳动合同法

劳动法及劳动合同法

劳动法案例导入:2014年8月7日，小张应聘到江苏省徐州市东方设备公司，并与后者签订了劳动协议。协议约定：小张应聘润滑油的销售工作，试用期为3个月，基本工资为每月1200元，基本销售任务每月100桶润

劳动合同法

- - 前 言 - 　?劳动合同法〉已由全国人民代表大会常务委员会于2007年6月29日通过，并将于2021年1月1日施行。　相对于现行劳动法律法规，?劳