腾讯文库搜索-劳动法考题
劳动法合同试用期
劳动法合同试用期 针对一些用人单位滥用试用期侵害劳动者权益的问题,全国人大会29日表决通过的劳动合同法,加大了对试用期劳动者的保护力度。 据劳动保障部副部长孙宝树介绍,劳动合同法限定了试
劳动法第三章
- 劳动法 - 主讲:张瑞麟 - 北方民族大学管理学院 - 第三章 劳动就业 - Ⅰ教学目的:掌握劳动就
精选劳动法题目
第一部分 选择题一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内。1.下列权利主体适用于《劳动法》的
劳动法注意事项
一、用工不能再不签书面劳动合同 《劳动合同法》第10条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。这一规定重申了《劳动法》的规定,即在我国建立劳动关系需要订立书面的劳动合同。但是,在实践中,大多数
劳动法论文要求及题目
劳动法论文要求及题目劳动法论文要求 INCLUDEPICTURE "http://edu.qzs.qq.com/ac/b.gif" \* MERGEFORMAT 大家好: 《劳动法》论文于18周周2
劳动法和社会保障法教案
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《劳动法》 教学大纲
《劳动法》教学大纲一、使用说明(一)课程性质《劳动法》是教育部高等教育面向 21 世纪教学内容和课程体系改革计划的必修课程之一,它不仅被列为高等学校经济类 8 门核心课程之中,而且是工商管理类各专业9
劳动法合同法赔偿
劳动法合同法赔偿 我想问一下我在公司有半年了老板把我给辞退了,不知道可以不可以赔偿我一个月的工作 辞退原因和合同内容 你给的资料不够详细。 不知你是否已过试用期。以下是劳动法相关条文。希望对你有帮助
劳动法业务基本技能
- 劳动法业务基本技能主讲人:张照东 法学博士Mobile:13600946828E-mail: amoy@sina.com中华全国律协劳动法专业委员会副主任福建省律协劳动法专业委员会副主任厦门
劳动法社保缴纳规定
2022劳动法社保缴纳规定 劳动法关于社保规定单位必须给员工交社保吗 社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此《劳动法》第七十二条作了明确规定。 《劳动法
合同范本_劳动合同_劳动合同劳动法解读
劳动合同劳动法解读 合同范本网劳动合同栏目为您提供《劳动法解读》最新范文,仅供大家参考! 劳动法理解 解读一:用人单位不签劳动合同将面临更为严厉的罚则 形成劳动关系而没有签订书面劳动合同
劳动法-司考真题
11.根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议?A.某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议B.进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支