腾讯文库搜索-厨师绩效考核表(共3页)
护士绩效考核分配方案
护士绩效考核分配方案 护理人员在医院中占有很大的比重,对于医院医疗效劳质量的影响也比较大,因此通过实行护理人员的绩效考核,使护理人员的效益工资与工作完成质量挂钩,表达多劳多得、优劳优得,从而提高护
技术员绩效考核表(共3页)
技术员绩效考核表 考核部门 被考核人:_____________ 考核时间:___________ 表编号:______
绩效考核办法实施细则通用
绩效考核办法实施细则 绩效考核除了可以考察员工的工作情况,还可以调动员工工作的积极性。下面小编为大家精心搜集了一篇“绩效考核办法实施细则”,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家! 一、目的 1、
厨师绩效考核表
厨 师 考 核 评 分 表 (月 度)考核期间: 年 月姓名岗位任 务 绩 效序 号考核项目权 重指标要求评分等级得分自 评上 级结 果1顾里30%监督各区域的出品, 保证出品质量;把好 食品进货关和
绩效考核表格式模板
绩效考核表格式模板 绩效考核表 姓名职务部门部主管 出勤 奖惩迟到旷工产假婚假丧假病假事假奖励处分 加扣分 4.1自评——请被评估者自行填写
会计人员绩效考核表(共3页)
出纳人员绩效考核表姓名: 考核时段:出勤情况(15分,综合事务部考核)迟到: 次,早退: 次,缺卡: 次,离岗: 次
烟草公司员工绩效考核表员工绩效考核表
烟草员工绩效考核表被考核者姓名:部门:职务:考核者姓名:部门:职务: 评价时间:
班组长绩效考核评分表
班组长考核评分表(月度)考核期间: 年 月姓名组别业绩考核序号考核项目权重评分等级得分自评上级结果1产能达标20%带领班组100%按时完成工作任务,并能经常性提前完成(20分)带
启雅幼儿园厨师绩效考核细则(共3页)
启雅幼儿园厨师绩效考核细则项目考核内容加(减)分原则思想素质 1.热爱集体,热爱幼教事业,忠诚启雅,全心全意为幼儿、家长服务。 2.努力学习,刻苦钻研业务,不断提高自身的思想素质、业务素质和技能水
电工绩效考核一览表
被考核者姓名工 号月份考核范围工 作 要 求 及 绩 效 分得分工作安全(10)1、人身及设备的安全防护器具齐全完好,损毁、失窃事故为零。(5)2、严格遵守生产设备各项安全技术操作规程。(5分) 工作
酒店综合绩效考核方案及餐饮部门详细考核表
酒店综合绩效考核方案及餐饮部门详细考核表一、总则(一)为了保证酒店的总体目标的实现,建立有效的监督激励机制,加强部门之间的配合协作能力,提高酒店经营管理机制,特制定本方案。(二)本绩效考核方案适合酒店
管理人员绩效考核表
管理人员绩效考核评估表姓 名性 别工 号部 门职 位直属上司入职时间考核时间要素说 明分值自评得分直属上司部门经理目标达成A、准确、及时出色地完成既定目标工作