合同工合同期满考核表

合同工合同期满考核表姓名性另！1籍贯出生年月政治面貌学历毕业学校专业毕业时间首次台 起止用1所在单位 及岗位本 人 主 要 业 绩（内容要具体详实，主要包括专业技能提升，工作业绩、综合表现等方面，80

合同工聘用合同

合同工聘用合同招聘方(简称甲方)：____________________________.受聘方(简称乙方)：____________________________甲方招聘合同制职工，按有关规定，

合同工合同期满考核表

合同工合同期满考核表合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（合同工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的

事业单位合同工和正式工的区别

事业单位合同工和正式工的区别 　　目前在许多单位，主要是一些事业单位，如医院、报社、播送电台、电视台等，都存在着“正式工”和“合同工”，正式工是指有编制的，是“固定”的;而合同工那么是没有编制的，是属

暨南大学合同工登记表

暨南大学合同工登记表填写前请先阅读表后说明 编号：姓名性别民族（贴照片）出生年月政治面貌文化程度户口性质（请按表后说明填写

【合同工用工管理办法】 正式工和合同工有什么区别

【合同工用工管理办法】 正式工和合同工有什么区别合同工用工管理办法本文档旨在详细阐述正式工与合同工在用工管理方面的区别，以便公司能够准确、合规地对待不同用工形式的员工。随着劳动法规的不断完善，雇主对于

合同工工龄认定表

合同工工龄认定表姓名性别出生年月譬*学历工种身份证号参加工作时间工作经历起止时间工作单位名称单位性质职位（岗位）是否有劳动（聘用）合同是否缴纳 社保认定落实的工龄 时段或更正的参 加工作时间情况认定依

合同工工龄认定表

合同工工龄认定表姓名性别出生年月譬* 学历工种身份证号参加工作时间工作经历起止时间工作单位名称单位性质职位（岗位）是否有劳动（聘用）合同是否缴纳 社保认定落实的工龄 时段或更正的参 加工作时间情况认定

【合同工用工管理办法】正式工和合同工有什么区别

【合同工用工管理方法】 正式工和合同工有什么区别 合同工用工管理方法 第一章　总 那么 第一条 为进一步深化劳动用工制度改革，标准合同制用工制度，切实保障我队和劳动者的合法权益，防止不必要的劳动纠纷，

储蓄合同工劳动合同书

储蓄合同工劳动合同书 　　甲方地址： 　　法定代表人（或委托代理人）姓名： 　　性别： 　　行政职务： 乙方姓名： 　　性别： 　　文化程度： 　　出生时间：年月日 　　参加工作时间：年月日 　　入行

储蓄合同工劳动合同书

储蓄合同工劳动合同书附件1．乙方提供的证明、证件应真实、合法；甲方适用的法律、法规、办法的名称和内容应准确、有效。2．甲方对乙方的工作要求应使用书面形式订立。3．当事人在签订劳动合同时对本合同所列

农民轮换工、合同工劳动合同(合同版本)

编号:WD-HT-0084农民轮换工、合同工劳动合同（合同版本）——合同书——CONTRACT DOCUMENT甲方： 乙方： 日期： —合同系列文字均可修改一-合同范本 | CONTRACT TE