腾讯文库搜索-向量的应用-点到直线的距离公式
酒店保安辞职报告
酒店保安辞职报告 酒店保安辞职报告1尊敬的领导: 您好! 首先对我提出辞职深表歉意,心怀内疚的写下这份辞职报告,我也算是我们酒店的老员工了,很遗憾今后不能继续留在酒店上班了。 在酒
江西抚州12345政务热线服务公开招聘7人模拟训练卷第7卷
江西抚州12345政务热线服务公开招聘7人模拟卷答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共200题姓名:_______________ 学号:_______________
奇怪的事作文1
奇怪的事作文1奇怪的事作文 在平时的学习、工作或生活中,大家总免不了要接触或使用作文吧,作文是经过人的思想考虑和语言组织,通过文字来表达一个主题意义的记叙方法。写起作文来就毫无头绪?下面是小编收集
采购月度工作总结【10篇精选】
采购月度工作总结【10篇精选】难忘的工作生活已经告一段落了,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,需要认真地为此写一份工作总结。下面小编给大家整理了关于采购月度工作总结的内容,欢迎阅读,内容仅供参考!
杭州绿璟环境科技服务有限公司介绍企业发展分析报告
杭州绿璟环境科技服务有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分杭州绿璟环境科技服务有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进
安徽省巢湖市统招专升本考试2022年管理学自考真题附答案
校园负责人述职报告
校园负责人述职报告报告时间:2022年6月报告地点:校园负责人办公室报告人:XXX报告内容:尊敬的领导、各位老师:大家好!今天,我很荣幸向您们汇报我在过去一年中作为校园负责人所做的工作。一、工作回顾在
保定市阜平县2023年材料员专业管理实务【精练】
保定市阜平县2023年材料员专业管理实务【精练】 第一部分 单选题(50题) 1、公开招标又称为( )。A.有限竞争招标B.无限竞争招标C.自由竞争招标D.无限制招标【答案】:B2、一般报价为工
测评提升人力资源管理价值
第一讲 人才测评“是什么”(一) 一、何谓测评 人才测评,也有人叫做人才素质测评或素质测评、人力资源测评,说法很多,其实殊途同归。人才测评的目的是了解人才身上所具有的素质和能力。关于“测评”二字,是
2023年度山东省苍山县文峰山人民医院护士招聘强化训练试卷A卷附答案
2023年度山东省苍山县文峰山人民医院护士招聘强化训练试卷A卷附答案一单选题(共80题)1、术后深静脉血栓形成病人护理,下列不妥的是( D )A.平卧位 B.抬高患肢C.制动
公安三八妇女节讲话稿范文
公安三八妇女节讲话稿范文 公安三八妇女节讲话稿范文1 大家好!春光三月,万象更新。今天,在这生机盎然的季节里,我们白果各界妇女在此举行隆重-,热烈庆祝“三八”-劳动妇女节100周年。借此机会,我代表
福建科沃嘉新材料科技有限公司介绍企业发展分析报告
福建科沃嘉新材料科技有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分福建科沃嘉新材料科技有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进
工作总结写作要求
工作总结写作要求 一、个人工作总结一般的格式为标题、主体、结尾三部分。 标题 总结的标题大体上有两类构成形式:一类是公文式标题;一类是非公文式标题。公文式标题由单位名称、时间、事由、文种组成,
2024年安全工程师资格考试《安全生产技术》全真模拟试卷A卷 附答案
2024年安全工程师资格考试《安全生产技术》全真模拟试卷A卷 附答案考试须知:1、考试时间:150分钟,本卷满分为100分。 2、请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号等信息。 3、请仔细
泉州市广盛兴建筑工程技术咨询有限公司介绍企业发展分析报告
泉州市广盛兴建筑工程技术咨询有限公司 企业发展分析结果企业发展指数得分企业发展指数得分泉州市广盛兴建筑工程技术咨询有限公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度
高等教育自学考试《心理学》押题练习试题B卷 附答案
高等教育自学考试《心理学》押题练习试题B卷 附答案考试须知:1、考试时间:150分钟,本卷满分为100分。 2、请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号等信息。 3、请仔细阅读各种题目的回答
二级建造师建筑工程管理与实务试题题库模拟卷及参考答案第8期
二级建造师《建筑工程管理与实务》试题题库模拟卷及参考答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.高处作业吊篮内的作业人员不应超过
关于总经理年终述职报告_1
关于总经理年终述职报告 一、述职报告的作用 1、上级主管部门考核、评估、任免、使用干部的依据; 2、述职者本人总结经验、改进工作、提高素质的一个途径; 3、领导干部与所属单位群众之间的思