员工工作绩效评价表模板

工作绩效评论表职工基本信息姓名工作岗位考勤状况（部门填写）旷工迟到、早走病假度工作目标（职工*度初填写）度主要工作目标部门负责人确认建议（*初填写）度评论（*度末填写）查核指标指标描绘全面达成*度初拟

员工绩效评价表六-360度绩效评价表

员工绩效评价表（六）――360度绩效评价表（2）单位名称： 填表时间： 年 月 日被评价者姓名：部门：职务：评价者姓名：部门：职务：评价区间：

员工工作绩效评价

员工工作绩效评价 第一部分:个人信息 工姓名 职位 客房服务员 部门: 管家部 员工证号: 绩效评价原因 □年度例行评价 □晋升 □绩效不佳 □工资调整 □试用结束 □其他 雇员到现职时间 评价期间

员工绩效评价表六-360度绩效评价表

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普通员工年度绩效评价表通用模板

企业管理系列普通员工年度绩效评价表通用模板普通员工年度绩效评价表姓 名事 业 部评价尺度及分数工作素质工作 2. 工作量业绩 3. 工作速度工作达成度计划性应变力工作7. 改善创新能力职务技能

员工绩效评价表

【牛津管理评论-讯】员工绩效评价表（一） 姓名：部门：岗位：评价日期：评价项目对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优    良    中   可   差1．勤奋态度A．严格遵守工作制度，有效利用工作时

员工绩效评价表六

员工绩效评价表（六）单位名称： 填表时间： 年 月 日被评价者姓名：部门：职务：评价者姓名：部门：职务：评价区间： 年

员工绩效评价表（五）

员工绩效评价表（五）姓名：部门：职务：评价时间：评价标准需要提高可以接受一般水平比较优秀非常优秀1分2分3分4分5分评 价 项 目得 分备 注在解决问题、作出决定和满足客户需求时具有时间观

员工绩效评价考核表

员工绩效评价考核表说明：绩效考核表格是对员工的工作业绩、工作能力、工 作态度以及个人品德等进行评价和统计的表格，并用之判断 员工与岗位的要求是否相称的。绩效评价时间表级另U评价周期奖金发放时间经理级

销售部门员工绩效评价表通用模板

销售部门员工绩效评价表姓名职务（称）评价区间分评价内容满2 次调整决定1 次类分1细心地完成任务5工作2做事敏捷、效率高5态35度具备商品知识，能应付顾客的需求4不倦怠，且正确地向上级报告55精通职务

员工绩效评价表

员工绩效评价表（一）姓名： 部门： 岗位： 评价日期：评价项目对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优 良 中 可 差1．勤奋态度严格遵守工作制度，有效利用工作时间

员工绩效评价表三

员工绩效评价表（三）姓 名部 门到职日期评价项目评分标准甲乙丙丁戊处理能力理解力极强，判断力极强，处理能力极强。20理解力强，判断力强，处理能力强。16理解判断力普通，处理事务常有错误。12理解较