广播操比赛评分表

杨河镇李河小学队列队形广播体操比赛评分表比赛时间： 年 月 日 评 分 规 则各年级得分项目具体评分办法一年级得分二年级得分三年级得分四年级得分五年级得分六年级得分队列队

员工绩效考核评分表

员工绩效考核评分表评分人类别A B C单位XXXXXX考核方面考核指标评价级别张三李四……优良中差工作作风(7项)爱岗敬业、积极主动；4321　　遵章守纪、纪律性强；4321　　出勤率高、

员工考核评分表

员工考核评分表考核周期：考核评分内容工作态度(30分)工作能力(42分)工作业绩(28分)合计(满分100分)工作态度责任感规章制度团队合作性执行力计划性应变力改善创新职务技能发展潜力周全缜密工作素质

员工考核细则及考核评分表

.. 员工考核细则(试执行)一、 考核目的  1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价，把握每一位员工的实际工作状况，为教育培训、工作调动以及提薪、晋升、奖励、表彰等提供客观可靠的依据，更重

广播体操比赛评分表

评分表班级进退场10′队 列队 形10′做操质量（60分）组 织纪 律10′出勤率及服装10′总分名次动作的正确性 30′节奏感10′动作力度10′精神面貌10′一（1）一（2）一（3）一（4）一（5

财务部-会计人员绩效考核评分表

财务部-会计人员绩效考核评分表 姓名部门职位入职日期考核内容一 出勤、奖惩情况出勤、奖惩情况(15%）迟到早退未打卡事假婚假丧假产假旷工嘉

诗歌朗诵评分表

诗歌朗诵比赛评分表选手（名字）朗诵内容（10分）普通话（25分）流畅度（25分）情感表现（30分）总体效果（10分）总分评分细则总分：100分1、朗诵内容10分朗诵的内容主题明确，适合朗诵。2、普通话

员工考核评分表

员工考核评分表姓 名性 另U学 历部 门职 位到职日期考核指标 及权重分项指标 及分值评价等级及评分标准得分复核很好好一般差很差职业道德20%人际关系54321协作性54321个人修养54321遵守公

奶茶店员工绩效考核评分表

慕茶员工每日考核评分表 (店长评 )考核主要工作职责 (30)服务环境工作态度相关方评价要素(15 分)(20 分)(20 分)(10 分)考核积 极收 拾积极指工工服 务桌擦拭标厨作作热 情子 ，

员工考核评分表

员工考核评分表考核日期编号1．基本信息被考核人姓名部门岗位考核人姓名部门岗位2．工作表现评价（ 1）优秀——5 分，良好——4 分，一般——3 分，明显不足——2 分，显著不足——

公司员工年度考核评分表个人总结

2021公司员工年度考核评分表个人总结 　　2021公司员工年度考核评分表个人总结篇一　　时间的快速有时候也是令人感到不可思议，在过程中感到时间的漫长，在结束后感到时间的飞逝，这也许就是时间的定义吧。

员工考核评分表

员工考核评分表考核日期 编号 1(基本信息 被考核人姓名 部门 岗位 考核人姓名 部门 岗位 2(工作表现评价 (1)优秀——5分，良好——4分，一般——3分，明显不足——2分，显著不足——1分 评分