4_新员工入职培训礼仪与沟通技巧(43页PPT)

- 沟 通 技 巧 - 何为沟通 - 沟通：双方有共同的话题，最后达成共识，一致的行动。所以：对话、交谈都不是沟通。沟通能力：对人的理解，只是

加油站新员工培训记录单

加油站新员工培训记录单新员工培训记录单 油站名称: 员工姓名: 入职时间: 工作岗位: 序号 必修课程 岗位课程 考核成绩 培训讲师 备注 企业文化及组织架构 1 人事管理 2 油品知识 3 安全知识

员工考核表

丽京花园分公司 年度员工考评表填表日期： 年 月 日部门姓名岗位考核总分考评期间自2000年1月1日至 2000年11月15日考评指标考评因素初次评价二次

母婴店员工劳动合同

母婴店员工劳动合同劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）一、合同目的甲乙双方签订本合同，旨在明确双方的权利和义务，规范劳动关系，维护双方的合法权益。二、合同签订时间和地点本合同于（合同签订日期）

公司员工档案信息登记表

员工档案信息登记表入职日期 年 月 日人员定岗： 部门 岗位基本情况 姓 名性 别民

公司员工加班表

公司员工加班表姓名日期加班内容部门经理/总经理签字：公司员工加班表姓名日期加班内容部门经理/总经理签字：公司员工加班表姓名日期加班内容部门经理/总经理签字：公司员工加班表姓名日期加班内容部门经理/总经

公司十年老员工感言

公司十年老员工感言作为公司的老员工，有什么感想呢?下面是整理的关于公司十年老员工感言，欢迎阅读。公司十年老员工感言【1】今天我们____公司全体成员欢聚在__X，举行20__年圣诞晚会，我很荣幸作为老

公司员工培训计划一览表

2015年度公司员工培训计划一览表（培训部）序号培训内容培训类别牵头承办 部门协助承办部门培训对象培训形式培训讲师教材1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月培训 时长考核方式备注费用预

车间新员工培训方案

车间新员工培训方案 一、性质 车间新入职培训 二、培训目的 让员工了解公司的历史、现状和发展目标。认识、熟悉公司的产品，熟悉产 品的生产流程和生产过程中的注意事项，能尽快的进入工作状态。 三、培训形式

公司员工活动总结

公司员工活动总结一、活动背景介绍我们公司一直重视员工的团队合作能力和团队精神，为此每年都会举办一系列的员工活动。今年的员工活动以强化团队凝聚力、促进同事之间的交流和合作为主题，通过不同形式的活动来提升

员工岗前消防安全教育培训记录

员工岗前消防安全教育培训记录授课时间 2016 年 4 月 12 日 授课地点 本单位大厅参训人员 庄户人家全体工作人员授课内容及基本情况参训人员签到.火灾时的处理程序：1） 报警；（ 2）疏散，救援

员工座谈会方案（三篇）

员工座谈会方案一.目的1.促进有效沟通2.加强团结和凝聚力3.及时发现并解决问题4.鼓励员工多提合理化建议二.组织1.由锐旗驻厂管理员确定参会人员名单、开会地点、时间，员工意见和建议可以反映给员工代表