员工管理-员工规范 精品

奖惩管理规范第一章 员工行为规范第一条 员工行为规范热爱企业 热爱工作 勤勉奋发 尽职尽责服从上级 听从指挥 严守纪律 保守秘密品德优良 实事求是 为人诚实 团结互助文明礼貌 谦虚谨慎 爱护公物 整洁

员工管理-课程名称知识员工管理 精品

课程名称：知识员工管理课程性质：选修 课时：16 学分1 一、课程性质、目的、任务和要求本课程通过若干本在管理发展史上有重要影响的名著的选讲使学生了解和掌握管理学的发

员工管理规章制度表

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员工管理-管理人员1 精品

项目经理安全生产责任制1、对所承包项目工程施工过程中的安全生产及生产环境负全面领导责任。2、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针政策、法规，国家有关劳动保护的方针、政策、法令及公司规章制度，结合本项目工

员工管理-如何提高员工的忠诚度 精品

- 如何提高员工的忠诚度 - 杨瑞林 - 课程目录 - 1、什么是忠诚度2、忠诚需要理由3、建立忠诚机制4、清晰高效的沟通也会

员工管理-员工补助金给付办法1 精品002

员工补助金给付办法 为谋求员工生活安定，增进员工感情，唤起团结合作精神，特订定本办本公司员工本人结婚或子女结婚；员工本人或其配偶生育；员工子女的教育；员工本人的父母、配偶、子女丧亡时得依本办法的规定申

员工管理-如何训诫员工 精品

如何训诫员工管理者都希望员工遵守组织的规章制度，为着组织的利益而努力工作。要达到这个目的，通常有两种方法：奖励和惩戒。如果员工工作干得好，管理者通常会对员工采取赞赏、加薪、提升等奖励措施，以强化员工的

员工管理-员工调动、离职管理规定HR9 精品

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员工管理-如何留住员工新 精品

- 如何留住员工？ - －－想要做好工作先要懂得怎样留住员工 - 1、马斯诺需求层次理论 - 马斯诺需求层次理论

员工管理-如何成为好员工 精品

- Gingko于2008年1月 - 好员工努力创新，好员工勤奋刻苦做事踏实，好员工以老板的心态对待工作，好员工把工作当成自己的事业。不要满足尚可的工作表现，要做最好的，你才能成

员工管理-辞退员工的技巧 精品

第1讲 人力资本提出与员工管理哲学基础 【本讲重点】资本与人力资本员工管理的哲学基础人力资本的特征 资本与人力资本  1．人力资本的提出与定义图1－1 物质资本与人力资本的关系社会的发展经历了从物

员工管理-员工关系管理课程教学大纲 精品

《员工关系管理》课程教学大纲课程名称：人力资源管理（Employee Relationship Management）课程编码：MM30035学时与学分：32/2课程教学目标员工关系是组织及管理者与所