周三多《管理学—原理与方法》(第6版)配套题库-信息化管理章节题库(圣才出品)

第四章 信息化管理一、名词解释1．信息（华科 2013 年研；首都师范大学 2012 年研）答：信息是数据经过加工处理后的结果。信息被用来反映客观事物的规律，从而为管理工作提供依据。但信息和数据的区别

周三多《管理学-原理与方法》课后习题(管理道德与社会责任)

第四章 管理道德与社会责任1．在管理道德方面，存在哪些基本观点？各种观点的要义和区别何在？答：在管理道德方面，存在五种基本观点，分别为功利主义道德观、权利至上道德观、公平公正道德观、社会契约道德观和推

周三多《管理学第三版》高等教育02道德与社会责任

- 周三多《管理学第三版》高等教育02道德与社会责任 - 目录 - 引言周三多《管理学第三版》概述道德在管理学中的作用社会责任在管理学中的应用

《管理学原理与方法》周三多版课件

- 参考书目： - 1.《管理学——原理与方法》 周三多 复旦大学 出版社2.《管理学》 斯蒂芬 P 罗宾斯 中国人民大学 出版社3.《管理学》

周三多《管理学—原理与方法》(第6版)配套题库-人员配备章节题库(圣才出品)

第十一章 人员配备一、选择题1．外部招聘具有哪些优点？（ ） 。A．被聘干部具有“外来优势” ，没有历史包袱B．能够为组织带来新鲜空气C．有利于使被聘者迅速开展工作D．有利于鼓舞士气，提高工作热情E．

周三多《管理学——原理与方法》(第7版)配套题库【章节题库】-第十～十三章

第十章 人员配备一、单项选择题1．以下各项不属于管理人员选聘时的主要考虑标准的是（ ） 。A．管理的欲望B．冒险的精神C．强健的体魄D．沟通的技能【答案】C【解析】管理人员选聘主要有五方面的标准，分别

周三多《管理学—原理与方法》(第6版)-管理的基本原理(圣才出品)

第三章 管理的基本原理[视频讲解]3.1 本章要点详解本章要点■管理原理的特征■系统原理■人本原理■责任原理■效益原理重难点导学一、管理原理的特征1．管理原理的主要特征管理原理是对管理工作的实质内容进

周三多《管理学—原理与方法》(第6版)-决策(圣才出品)

第二篇 决 策第七章 决 策[视频讲解]7.1 本章要点详解本章要点■决策的定义■决策的原则：决策遵循的是满意原则，而不是最优原则■决策的类型：程序化决策与非程序化决策，集体决策与个人决策优缺点■决策

周三多《管理学—原理与方法》(第6版)-控制方法(圣才出品)

第十八章 控制方法[视频讲解]18.1 本章要点详解本章要点■预算控制■非预算控制■成本控制■其他控制方法重难点导学一、预算控制1．预算的形式和编制步骤（1）静态预算与弹性预算①静态预算1 / 22指

周三多《管理学—原理与方法》(第6版)配套题库-计划的实施章节题库(圣才出品)

第九章 计划的实施一、选择题1．把战略性计划所确定的目标在时间和空间两个维度展开， （ ） 。A．具体地规定了组织的各个部门在目前到未来的各个较短的时期阶段应该从事何种活动B．从事该种活动应达到何种要

周三多《管理学原理》第2版配套题库【名校考研真题 模拟试题】

第一部分�ll¡ 2� ]˛ l� /i "b 2v ’�名校考研真题2012 年南开大学 917 管理综合（管理学部分）考研真题及详解南开大学2012 年硕士研究生入学考试试题学院：140 商学院考

周三多《管理学—原理与方法》(第6版)-人员配备(圣才出品)

第十一章 人员配备[视频讲解]11.1 本章要点详解本章要点■人员配备的原则■外部招聘与内部提升的优缺点■管理人员的考评：贡献考评与能力考评■管理人员培训的方法：工作轮换与彼得原理重难点导学一、人员配