精编周三多管理学第五版

周三多管理学第五版管理学原理第五版复习题精选 第一篇复习题  一、名词解释:  1、人际技能,概念技能，技术技能 :人际技能指成功的与别人打交道并与别人沟通的能力；概念技能指把观点设想出来并加以处理以

《管理学》——原理与方法 周三多(第四版)

《管理学》——原理与方法 周三多(第四版)《管理学》1>――原理与方法 周三多（第四板）——复旦大学出版社

周三多《管理学-原理与方法》课后习题(管理的基本方法)

第五章 管理的基本方法1．管理的法律方法的内容和实质是什么？有何特点和作用？如何正确运用？答： （1）法律方法的内容不实质①法律方法是指国家根据广大人民群众的根本利益， 通过各种法律、 法令、 条例和

周三多管理学决策与决策方法

- 第二章 决策与决策方法 - 第一节 决策与决策理论第二节 决策过程第三节 决策的影响因素第四节 决策方法 - 决策的定义

完整word版管理学 原理与方法第六版周三多练习题及答案

管理学练习题及答案（周三多） 第一章 管理与管理学 一、名词解释 1、管理 2、管理职能 3、“科学管理” 4、霍桑试验 5、系统管理理论 6、权变管理理论 7、“管理科学” 二、单项选择

周三多管理学考研笔记精华整理含课后题答案

第一篇总论第一章 管理活动与管理理论第一节管理活动一、管理的定义1.何谓管理?如何理解管理的具体含义?（书后题）管理的定义、五种职能及其相互之间的关系。何为管理：管理是指组织为了达到个人无法实现的目标

精选周三多-管理学原理与方法第五版课后答案

《管理学——原理与方法》第五版第一章： P35 概论1：人类活动的特点是什么？为什么管理实践与人类历史同样悠久？ 2：何谓管理？管理的基本特征的什么？ 3：管理活动具有哪些基本职能？它们之间的关系是什

周三多《管理学-原理与方法》章节题库(激励)

第十四章 激励一、概念题1．激劥（Motivation）[四川大学 2017 年研；湘潭大学 2017 年研；广工大 2015 年研；东财 2014 年研；吉林大学 2012 年研；北二外 2009

周三多管理学第四版课后习题答案

《管理学——原理与方法》课后习题答案第一章第一题答案：1：目的性：人类正是在为实现预期目的的活动中，在不断地劳动，思考，谋划，设计和组织管理的过程中，逐步进化的。2：依存性：人类的目的性来源于对外部环

管理学练习题及答案周三多版

管理学练习题及答案（周三多）第一章 管理与管理学一、名词解释1、管理2、管理职能3、?科学管理?4、霍桑试验5、系统管理理论6、权变管理理论7、?管理科学?二、单项选择1、下列哪位管理学者提出?管理就

周三多管理学第16章

- 第三节 组织的运作机制 - 组织的运作机制与效率最终取决于组织中的人如何行动、在工作中遵循怎样的程序与规则。 - 虑疵醋咱饥边熄详番辫桐唾摔费棍鞭叉嫡障

(《管理学原理与方法》周三多 第七版)第14章 激励

- 第十四章 激 励 - 第一节 激励的性质第二节 激励的理论第三节 激励的实务 - 领导激励的实质，就是刺激人的心理上的需求，从