周三多管理学第五版

周三多管理学第五版 管理学原理第五版复习题精选 第一篇复习题 一、名词解释: 1、人际技能,概念技能，技术技能 :人际技能指成功的与别人打交道并与别人沟通的能力； 概念技能指把观点设想出来并加以处理以

管理学课件周三多第3章

- 管理学课件周三多第3章 - 引言管理学的基本概念管理学的发展历程管理学的基本原理管理学的前沿话题总结与展望 - 引言

周三多管理学创新专题培训课件

- 第十六章 管理的创新职能 - 第一节 创新及其作用 一、创新是管理基本职能 二、创新与维持的关系及其作用 三、创新的类别与特征第二节 创新职能的基本内容

管理学周三多第四版ppt第5章

- 管 理 学（第四版） - 1、由跨国公司的国外机构数占总机构数的比率而得指数是（ ） A.跨国化指数 B.国际化指数 C.全球化指数

管理学周三多第三版第四篇领导

- 第十一章 领导 - 领导的基本概念领导：领导者领导是指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程。领导的本质就是被领导者的追随与服从，它完全取决于追随者的意愿，而不

管理学周三多第三版要点、课后题整合

管理活动与管理理论 ★★★管理的定义:管理是指组织为了达到个人无法实现的目标，通过各项职能活动，合理分配，协调相关资源的过程。

周三多管理学第三版课后思考题题答案

第一章管理活动与管理概论.何谓管理？如何理解管理的具体含义？P5管理师指组织为了达到个人无法实现的目标，通过各项职能活动，合理分配、协调相关资源的过程。(1管理的载体是组织。(2管理的本质是合理分配和

周三多管理学原理与方法第五版课件01管理与管理学

- 周三多管理学原理与方法第五版课件01管理与管理学 - xx年xx月xx日 - 鼋蓼煲露鎏炎剌校涵颖 - 目 录

教材讲解：周三多《管理学(第三版)》 人力资源管理

- 第八讲 人力资源管理 - 第一节 人力资源计划第二节 员工招聘与解聘第三节 员工培训第四节 绩效评估 - 人力资源计划的任

周三多《管理学》第二版课件

- 第五篇 控制 - 主要内容:控制的含义和必要性控制理论控制的基本类型控制的过程有效控制的特征控制的方法 - -

周三多管理学第五版习题及答案

周三多管理学第五版第一章管理与管理学一、填补题1、很多新的管理理论和管理实践已经再三证明： ______、______、______、______、______，这五种职能是全部管理活动最

周三多管理学第三版期末复习题

1、古典管理理论认为人是 BA、复杂人 B、经济人 C、社会人 D、自然人2、被称为“科学管理之父”的是谁AA、泰罗 B、法约尔 C、韦伯 D、德鲁克3、在组织的运行过程