腾讯文库搜索-国有企业薪酬管理实践的论文
国有企业完善治理结构论文
国有企业完善治理结构论文 [摘要]在国有大中型企业中建立现代企业制度是近年来国有企业改革的重点,而建立现代企业制度面临的最大问题则是怎样建立和完善公司治理结构,现实表明,这一制度创新推进并不理想
现代国有企业制度论文
现代国有企业制度论文 1、国有企业党群工作的现状 1.1国有企业内的领导对党群工作的重视程度远远不够。 在当今企业的经济发展模式下,领导层认为国有企业的硬性指标为经济方面的工作,
2021年国有企业内部控制问题及对策论文
国有企业内部控制问题及对策论文 关于国有企业内部控制问题及对策论文 现阶段,受市场经济的影响,国有企业内部控制问题已经逐渐成为人们 ___的热点话题。在我国现阶段的市场经济体制基础上,国有企业始终
国有企业绩效考核论文
国有企业绩效考核论文 abstract:alongwithreformanddevelopmentofstate-ownersenterprise,performanceexaminationinth
国有企业人力资源激励机制中的薪酬和福利制度问题分析论文
国有企业人力资源鼓励机制中的薪酬和福利制度问题分析论文 薪酬和福利制度是企业人力资源鼓励机制中的重要内容,对企业而言是一把双刃剑,如果能够设置合理的薪酬和福利制度,可以稳定人才队伍,调发开工的积极
国有企业加强企业文化建设的途径论文
国有企业加强企业文化建设的途径论文 企业文化是企业精神活动的概括和总结,她是企业在 ___发展过程中形成的维持企业生存乃至繁荣的精神财富。企业文化的主要内容是企业价值观、企业精神、企业经营之道、企
行政管理毕业论文论国有企业的激励制度
电大专科毕业论文论文题目:论国有企业的激励制度考生姓名: 张 勇 专 业: 行政管理 准考证号:
2021年国有企业内部审计存在的问题与措施论文
国有企业内部审计存在的问题与措施论文 国有企业内部审计是指依据法律法规对国有企业的财务支出和经济活动的合法性、效益性以及真实性进行全面的监督和审计的行为,它是国有企业改善经营管理、提高经济效益、维
《市属国有企业负责人经营业绩考核与薪酬管理暂行办法》
市属国有企业负责人经营业绩考核与薪酬管理暂行办法第一章 总则第一条 为建立有效的激励和约束机制,充分调动国有企业负责人的积极性和创造性,促进企业持续健康发展,根据《中华人民共和国企业国有资产法》、
资源型国有企业资产管理改革研究论文
资源型国有企业资产管理改革研究论文 [摘要]当前资源型国有企业的资产管理存在一定的问题,本文基于产权视角下,提出了明晰产权统一管理,改革现有资源型国有资产产权制度,不断完善约束激励制度,建立
国有企业行政管理创新
国有企业行政管理创新 卓越绩效模式在国有企业质量与服务管理中已经得到了广泛应用,给国有企业带来了一定的变革。下面是小编搜集整理的国有企业行政管理创新的论文,欢迎大家阅读参考。 摘要:行政管理在我国
国有企业工会职能创新和发展研究论文
国有企业工会职能创新和发展研究论文 国有企业工会职能创新和发展研究论文 目前,我国的经济大环境有了一定程度的变动,由计划经济体制逐渐向市场经济体制延伸,并取得了一定的成果,国有企业受经济转型 __