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2023年度天津市企业培训师二级练习题十及答案

2023年度天津市企业培训师(二级)练习题(十)及答案一单选题(共60题)1、()是指测评工具能够真正侧量出它所要测的东西,即测验内容与测验目的的一致性程度。 A. 效度指标 B. 信度指标 C. 难

备考2023天津市助理企业培训师三级练习题及答案

备考2023天津市助理企业培训师(三级)练习题及答案一单选题(共60题)1、效度指标是测验的重要指标,其中内容效度评估的第一步是()。 A. 确定内容范围 B. 分析测验题目 C. 分析测验结果

备考2023广东省企业培训师二级考前练习题及答案

备考2023广东省企业培训师(二级)考前练习题及答案一单选题(共60题)1、()是整个培训管理活动的第一个环节,它决定了培训能否基于正确的目标,进而影响到能否设计与提供有针对性的培训课程。 A. 培训

备考2023河南省企业培训师二级考前练习题及答案

备考2023河南省企业培训师(二级)考前练习题及答案一单选题(共60题)1、采用“封闭式”问卷法进行培训需求调查的特征是()。 A. 使用“什么”、“如何”等词语; B. 使用“多久”、“谁”、“哪里

备考2023天津市企业培训师二级考前冲刺试卷B卷含答案

备考2023天津市企业培训师(二级)考前冲刺试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、从培训项目开发内容看,培训项目开发主要有()、及时性开发和前瞻性开发等方法。 A. 积累性开发 B. 开放性开发 C.

2023年度天津市企业培训师二级考前自测题及答案

2023年度天津市企业培训师(二级)考前自测题及答案一单选题(共60题)1、以下属于体验式培训的是:()。 A. 讲授法 B. 工作轮换 C. 头脑风暴法 D. 小组培训 试题答案:D2、如果温度计来

备考2023天津市高级企业培训师一级练习题及答案

备考2023天津市高级企业培训师(一级)练习题及答案一单选题(共60题)1、再测信度系数是反映两个测评结果的变动情况,表示测评分数的稳定程度,所以再测信度系数又称() A. 标准系数 B. 变异性

备考2023山东省企业培训师二级练习题及答案

备考2023山东省企业培训师(二级)练习题及答案一单选题(共60题)1、所谓群体,是指为了实现某个特定的目标,两个或两个以上相互作用、相互()。 A. 弥补的个体 B. 综合的个体 C. 依赖的个体

备考2023天津市高级企业培训师一级考前练习题及答案

备考2023天津市高级企业培训师(一级)考前练习题及答案一单选题(共60题)1、在所有测评方式中,()获得的信息量最多、利用率最高。 A. 问卷法 B. 面试法 C. 综合分析 D. 试用

备考2023吉林省企业培训师二级练习题八及答案

备考2023吉林省企业培训师(二级)练习题(八)及答案一单选题(共60题)1、人力资源的开发、维护等需要物质、资金和时间等的投入,这是指人力资源的()特性。 A. 活动性 B. 资本性 C. 稳定性

备考2023河北省企业培训师二级练习题四及答案

备考2023河北省企业培训师(二级)练习题(四)及答案一单选题(共60题)1、在培训课程目标的要素中,()是指学员达到课程目标所需的设备、材料、操作手册等物质保障。 A. 标准 B. 教学策略 C.

备考2023湖南省企业培训师二级练习题六及答案

备考2023湖南省企业培训师(二级)练习题(六)及答案一单选题(共60题)1、团队学习指() A. 集体的学习 B. 讨论式的学习 C. 从深度汇谈开始,通过学习系统思考等学习的技巧和交流,提高素质