初级经济师人力资源管理题库（含解析）

初级经济师人力资源管理题库（含解析）.集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占 本单位在职职工总数的（）以上。0.20.25 （ V ）0.30.35解析:集中使用残疾人的用人单位

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案

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2023年初级经济师之初级经济师基础知识通关题库(附带答案)

2023年初级经济师之初级经济师基础知 识通关题库（附带答案）单选题（共80题）1、国家垄断资本主义的产生和发展是（）。A.生产力发展的必然要求B.科学技术进步的必然要求C.社会政治变革的必然结果D.

2023年初级经济师之初级经济师工商管理真题精选附答案

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备考2024宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案六

备考2024宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案六一单选题(共60题)1、下列选项中，关于自我价值定向理论的说法，错误的是（ ）。A.一个人的自我价值感取决于自我价值定位和

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理练习题及答案

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备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理基础试题库和答案要点

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理基础试题库和答案要点一单选题(共100题)1、下列不属于影响工资水平确定的因素是（　　）。A.个人偏好B.劳动者个人及其家庭所需的生活费

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库一单选题(共100题)1、关心工人福利的主张是现代人事管理思想的来源之一，是在（　　）被提出。A.人事管理萌芽阶段B.科学管理阶

2023年宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案三

2023年宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案三一单选题(共60题)1、关于绩效考核技术的说法,正确的是()A.排序法是最简单实用的B.行为错定法是效果最好的C.绩效教

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理押题练习试题A卷含答案

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理押题练习试题A卷含答案一单选题(共100题)1、下列关于迟到的说法，表述不正确的是()。A.迟到是一种短期的缺勤，表示了员工对工作条件的不

2022年宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理试题及答案一

2022年宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理精选试题及答案一一单选题(共60题)1、平均主义“大锅饭”的分配方式，主要违背了传统薪酬体系的（　　）原则。A.竞争性B.激励性C.经济

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案

备考2023宁夏回族自治区初级经济师之初级经济师人力资源管理模拟考试试卷A卷含答案一单选题(共100题)1、“人力资源的载体说到底是人,而不是一般的物力资源所以不能将人力资源看成是单纯的生产要素,而必